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安徽交航公司党委召开“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育民主生活会

时间:2019-01-21
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安徽交航公司党委召开“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育民主生活会

安徽交航公司党委召开“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育民主生活会

根据省国资委党委和集团公司党委关于“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育工作的部署要求,7月17日上午,安徽交航公司党委在公司9楼会议室召开“讲严立”专题警示教育民主生活会。集团公司党委委员、副总经理许克顺,党委工作部主管陈楠到会指导。公司党委书记、董事长、总经理李世龙主持会议,公司党政领导班子成员参加会议。

交航公司党委对开好这次专题民主生活会高度重视,从制定实施方案、征求意见建议、开展谈心谈话、撰写对照检查材料等方面,做了大量认真细致的准备工作,为开好专题民主生活会打下了坚实基础。

会上,公司党委办公室通报了2017年度党员领导人员民主生活会整改情况、“讲严立”专题警示教育民主生活会会前准备情况和征求意见建议情况。

李世龙同志代表交航公司领导班子作对照检查,以鲁炜案、徽商集团窝案为反面教材,联系“陈杨周”案件,以及近年来发生在公司的违规违纪案件,深入查摆在“六聚焦六整肃”等方面存在的问题,从理论武装、党性修养、政治纪律、宗旨意识、担当精神等方面深挖根源,提出了下一步的努力方向和整改措施。随后,公司党政领导班子成员逐一进行了对照检查。对照检查结束后,班子成员开展了诚恳的相互批评,并对相互提出的意见建议进行了回应表态。自我批评开门见山,相互批评坦诚相见,整改措施细致清晰,体现了对党、对同志、对事业高度负责的态度,体现了开诚布公、团结和谐的精神。通过批评和自我批评,班子成员进一步碰撞了思想、明确了努力方向、增进了相互团结。

陈楠同志结合集团前期的宣讲督查工作经验,结合习近平总书记关于“五个过硬”的讲话精神,对交航公司党委提出了五点建议:一是要信念过硬,坚持自我革新,保持进取精神和奋斗意识;二是要政治过硬,牢固树立“四个意识”和“四个自信”,把自觉维护党的权威落实在实践当中,确保政令畅通、令行禁止;三是要责任过硬,树立正确的政绩观,把基层党建、工程建设、财务管控等工作做得扎实细致;四是要能力过硬,及时掌握新的知识技能,杜绝求稳怕变的思想;五是作风过硬,要时刻把人民群众放在心中,广泛调查研究,向人民群众学习工作经验。

许克顺同志对交航公司党委“讲严立”专题警示教育民主生活会进行了点评。他指出,交航公司党委在思想上高度重视此次民主生活会,会前准备工作细致充分,会上的对照检查认真、剖析深刻,整改方向明确、思路清晰。整场民主生活会主题鲜明、程序规范、严肃认真、质量很高,是一次求真务实、团结圆满的会议,达到了提高认识、增进团结、帮助同志、促进工作的目的。结合此次民主生活会,他对交航公司班子提出四点要求:一是进一步强化政治意识,做到对党绝对忠诚。要坚定不移地维护好以习近平为首的党中央核心地位,坚决贯彻落实省国资委党委和集团公司党委的各项决策部署;二是进一步锤炼党性修养,做到坚定理想信念。要持之以恒强化理论武装,以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作;三是进一步激发干事创业热情,做到勇于担当作为。要在大是大非面前敢于坚持原则,在矛盾困难面前敢于攻坚克难,在急难险重任务面前敢于挺身而出,在歪风邪气面前敢于坚决斗争;四是坚持问题导向,以问责为抓手,做好整改落实工作。要善于发现问题、勇于正视问题、科学分析问题、敢于解决问题,以动真碰硬的态度狠抓问责整改。

最后,李世龙同志代表交航公司领导班子作表态发言。他指出,要切实把上级要求落实到工作实践中,以求真务实的工作举措、具体的工作成效,来回应集团公司党委的期望和要求。就巩固此次专题民主生活会成效,推动交航公司发展,李世龙提出了三点要求。一是要增强大局意识,坚持以上率下,抓紧抓实查摆问题的整改工作,制定整改清单,确保改到位、改彻底,为各级党组织和党员干部作出表率。二是要强化政治担当,保持理想信念不动摇、不滑坡,坚持民主集中制原则,坚决贯彻执行集团公司各项决策部署。三是坚持以学促行,不断提高业务技能水平,全力确保公司全年各项目标任务顺利实现,奋力推动企业向高质量发展阶段转型。



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