安徽建工集团部分部门副职岗位竞聘上岗面试落幕
时间:2015-12-29
来源:
作者:
点击数:2922
12月26日,集团公司部分部门副职岗位竞聘上岗面试落幕,14人通过笔试、面试,进入差额考察阶段。
为建立岗位竞争激励机制,打造富有活力的集团机关管理团队,集团公司将机关9个部门副职岗位实行竞聘上岗。根据《集团公司2015年机关部分部门副职岗位公开竞聘实施方案》,11月16日至12月26日,先后完成了公告发布、广泛动员、组织报名、资格审查、组织笔试、面试等相关工作。
在本次竞聘工作中,集团竞聘领导小组办公室接受咨询100多人,实收报名材料53份,经资格审核小组对照报名资格条件及岗位说明书任职要求进行审核,36人符合竞聘条件。经过笔试选拔,20人进入面试环节,通过笔试、面试,共14人列为集团公司中层副职考察人选,进行差额考察。
为体现公平公正原则,竞聘领导小组办公室多次召开会议,研究部署具体方案,严格资格审核,周密制定保密措施,严肃考场纪律,纪委全过程监督,确保各个环节规范有序进行,营造了优秀人才脱颖而出的氛围。